Kun hver 10. topleder er kvinde. Det er et udtryk for nogle ubevidste fordomme, som systematisk frasorterer kvinder til topposterne. Det er ikke bare en udfordring for kvinderne, men for hele det danske erhvervsliv.
I lørdagens avis blander ansvarshavende chefredaktør på Berlingske Tom Jensen sig i debatten om ligestilling i toplederposter i dansk erhvervsliv. Han blander sig modvilligt af frygt for, at hans alder og køn vil overskygge budskabet. Jeg ved ikke, om han havde forventet en medalje?
Desværre må jeg sige, at indsparket er fyldt med stråmænd og fejlslutninger om arbejdet for ligestilling på toplederniveau.
